Logopedist/gezinsbegeleider – Zwolle
Maak het verschil als logopedist-gezinsbegeleider in de levens van jonge kinderen en hun families! Pento Vroegbehandeling biedt multidisciplinaire behandeling aan kinderen met een ernstige auditieve en/of communicatieve beperking en aan het gezin (en de omgeving) waarin het kind opgroeit. Ben jij een betrokken professional die op zoek is naar een uitdagende en verantwoordelijke rol waar je écht impact maakt? Lees dan snel verder!
Voor het auditieve team van Pento Vroegbehandeling in Zwolle zoeken wij een
Dit wordt jouw nieuwe baan
Als gezinsbegeleider geef je begeleiding aan het kind, en zijn of haar omgeving, met een auditieve beperking. Allereerst bij het kind thuis aan de ouders/verzorgers en daarnaast ook in andere situaties waar het kind komt. Dit kan bijvoorbeeld peuterspeelzaal zijn. De onderlinge communicatie en het tot stand brengen van kansen voor ontwikkeling staan hierbij centraal. Je verricht logopedische diagnostiek en stelt samen met de andere disciplines het behandelplan op en bespreekt dit met de ouders/verzorgers. Je werkt nauw samen met de overige teamleden, zoals de behandelcoördinator, maatschappelijk werker, collega-gezinsbegeleiders en collega’s die op de behandelgroep werken.
Wij zijn Pento
Als horen niet vanzelfsprekend is, luisteren wij. Als spreken en verstaan niet vanzelf gaan, begrijpen wij het. In onze Audiologische Centra en Vroegbehandeling in Midden en Noord Nederland zien we jong tot oud. We doen wat nodig is, zodat iedereen met een uitdaging in gehoor, spraak en taalontwikkeling mee kan doen. Daarin gaan we verder. Want wij zijn Pento. Experts in horen, spreken en verstaan.
Meer aandacht, meer onderzoek en uitleg, meer kennis op één plek. Meer doen waar we kunnen, daar kiezen wij bewust voor. Want iedereen is anders en geen uitdaging is gelijk. Dus bouwen we onze zorg en behandelplannen om mensen heen. Samen gaan we voor de best passende zorg. Met alles wat we in huis hebben.
Dit ben jij
- Je hebt een afgeronde hbo-opleiding Logopedie;
- Je bent vaardig in Nederlandse Gebarentaal (NGT) en/of Nederlands ondersteund met Gebaren (NmG) of je bent bereid om dit te leren;
- Je hebt aantoonbare logopedische behandelervaring op het gebied van jonge kinderen. Je hebt hierbij minimaal 2 jaar werkervaring;
- Je hebt kennis omtrent opvoeding en ontwikkeling van het jonge kind en je kunt signaleren wanneer zich hier problemen voordoen en ouders hierin begeleiden;
- Bekendheid met zeer jonge kinderen met een auditieve beperking is een pre;
- Je kunt mondeling en schriftelijk duidelijk en helder communiceren. Je bent in staat om behandelplannen te schrijven en op systematische wijze cliënten te begeleiden op basis van de gestelde doelen;
- Je hebt een grote mate van zelfstandigheid en hebt een flexibele werkinstelling waarbij ook incidenteel gewerkt wordt in de avonduren;
- Je bent in het bezit van een rijbewijs en auto.
Wij bieden jou
- Een arbeidsovereenkomst voor in eerste instantie voor de duur van een jaar;
- Een arbeidsduur van 24 uur per week. De vergaderingen vinden afwisselend plaats op maandag- en dinsdagmiddag. Overige werkuren worden in overleg vastgesteld;
- Een salaris van € 3.606,- tot €5.084,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. De functie Logopedist-gezinsbegeleider is ingeschaald in FWG 55 (cao ziekenhuizen);
- Een prima pensioenregeling bij PFZW;
- Een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Opbouw van PLB uren van 57 uur bij een fulltime dienstverband. De uren kennen geen verjaringstermijn;
- Je hebt de mogelijkheid binnen Pento om extra verlof aan te kopen via ons meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
Heb je vragen over de vacature?
Meer informatie over Pento kun je vinden op de website www.pento.nl.
Enthousiast? Solliciteer direct!
De sollicitatiegesprekken worden in overleg gepland.
De vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat de voorkeur.
(Online) screening, bijvoorbeeld via databanken, zoekmachines en sociale netwerken, kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.
Het kunnen overleggen van een verklaring omtrent het gedrag (VOG) is een voorwaarde voor de aanstelling. De procedure hiertoe wordt opgestart na het arbeidsvoorwaardengesprek.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld en doorplaatsing in andere media is op grond van spamwetgeving verboden.